今年以來，共和縣深入貫徹落實習近平總書記在中共中央政治局第十四次集體學習會議中關于就業(yè)工作的重要指示精神以及省、州、縣委政府重要決策部署，以“青海e就業(yè)”工作品牌為牽引，打好“政策+舉措+行動”組合拳，著力構建“大就業(yè)”工作格局，全力推動就業(yè)工作高質(zhì)量發(fā)展。

提供精準服務，甘當求職就業(yè)“貼心人”。不斷提升大中專畢業(yè)生職業(yè)技能水平，促進實現(xiàn)就業(yè)，強化青年就業(yè)見習管理，積極為見習單位和見習人員搭建橋梁提供對接服務，確定縣中醫(yī)院、小天使幼兒園等14家民營企業(yè)為大中專畢業(yè)生見習基地，共收集發(fā)布見習崗位88個，在崗人數(shù)30人，發(fā)放見習補貼10.4萬元。鼓勵創(chuàng)業(yè)，減輕創(chuàng)業(yè)壓力，積極落實創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策，為72人發(fā)放三江源農(nóng)牧民自主創(chuàng)業(yè)補貼36萬元，13人發(fā)放創(chuàng)業(yè)補貼13萬元，133名高校畢業(yè)生發(fā)放一次性求職創(chuàng)業(yè)補貼13.3萬元，211人符合跨省就業(yè)脫貧人口和監(jiān)測幫扶對象發(fā)放交通費補貼21.1萬元，50名省內(nèi)務工的三江源農(nóng)牧民發(fā)放交通補貼1萬元，49名跨省務工的三江源農(nóng)牧民發(fā)放交通補貼2.94萬元。

提升數(shù)據(jù)質(zhì)量，做實做準就業(yè)“監(jiān)測站”。以思想“破冰”帶動行動“破局”，進一步完善就業(yè)數(shù)據(jù)統(tǒng)計和管理工作，制發(fā)《共和縣就業(yè)數(shù)據(jù)質(zhì)量提升年專項行動工作實施方案》，精準掌握勞動力底數(shù)、技能培訓、轉(zhuǎn)移就業(yè)、一次性交通補貼發(fā)放對象、項目用工吸納本地勞動力等基礎數(shù)據(jù)臺賬。通過對鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)工作人員專題培訓，組織力量赴11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)99個行政村、各項目建設主管單位采取座談訪談、查閱資料、電話抽查、走村入戶等方式專項督幫就業(yè)數(shù)據(jù)統(tǒng)計質(zhì)量，確保信息全面準確。同時，實行日調(diào)度、月通報機制，常態(tài)化推進自查和督導檢查，確保就業(yè)數(shù)據(jù)質(zhì)量提升年專項行動取得實效。

激發(fā)創(chuàng)業(yè)活力，點亮靈活就業(yè)“領航燈”。以縱深推進“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”為目標、充分挖掘創(chuàng)業(yè)人才、創(chuàng)業(yè)項目和特色創(chuàng)業(yè)企業(yè)，舉辦首屆創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新大賽，吸引各行業(yè)21個參賽項目報名參加，最終青海阿姐珠姆文化旅游產(chǎn)業(yè)有限公司、海南州共和財富寶家庭牧場等11支隊伍成功入圍決賽，營造了尊重創(chuàng)業(yè)、鼓勵創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。總結提煉和宣傳創(chuàng)業(yè)就業(yè)典型經(jīng)驗和先進事跡，舉辦“我的創(chuàng)業(yè)故事”征文活動，在全縣各企業(yè)、各就業(yè)創(chuàng)業(yè)群體、致富帶頭人范圍內(nèi)征集到40篇“我的創(chuàng)業(yè)故事”，通過資格審查擇優(yōu)篩選出20篇并編印成《我的創(chuàng)業(yè)故事集》，在“共和新媒”“共和人社”等公眾信息平臺持續(xù)發(fā)布，得到廣大群眾的一致好評和廣泛贊譽。

制定獎勵辦法，用好激勵政策“助推器”。堅持把促進農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作作為發(fā)展縣域經(jīng)濟的一項重要舉措，制定出臺《關于鼓勵農(nóng)牧區(qū)群眾轉(zhuǎn)移就業(yè)的獎勵辦法（試行）》，表彰獎勵符合獎勵條件的外出務工人員、創(chuàng)業(yè)人員、勞務經(jīng)紀人、人力資源服務機構、吸納勞動力就近務工的項目建設主管單位及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，激勵各類群體多管齊下帶動多渠道就業(yè)、多形式增收。2023年1-7月農(nóng)牧區(qū)勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)12000人次務工收入為15399萬元，人均收入為1.28萬元；2024年1-7月農(nóng)牧區(qū)勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)112435人次，務工收入為16225萬元，人均收入為1.44萬元，較2023年務工總收入同比增長5.4%，人均收入同比增長12.5%。

抓牢技能培訓，建好就業(yè)途中“加油站”。整合勞動者技能培訓資源，規(guī)范培訓班次，確定15家培訓機構承擔2024年城鄉(xiāng)勞動力短期技能培訓任務，堅持把年度目標任務分解至各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，確保農(nóng)牧民技能培訓資源均衡性，擴大農(nóng)牧民技能培訓的覆蓋面，共開展培訓24期1180人次。針對“培訓后實現(xiàn)就業(yè)率不高”的問題，積極對標對表，自下而上廣泛征集11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)牧區(qū)勞動力培訓意愿，并與西寧市湟中職業(yè)技術學校精準對接，率先在全省范圍內(nèi)開展特種作業(yè)操作證培訓，開設高低壓電工、焊接、應急安全等課程，41名參訓人員經(jīng)理論考試和實操測試，34人順利取得特種作業(yè)操作證，通過率達82.9%，填補了共和縣缺少持有特種作業(yè)操作證的人員空缺。

強化東西對接，搭建勞務輸出“直通車”。持續(xù)強化東西部勞務協(xié)作，積極搭建常州市經(jīng)開區(qū)與海南州共和縣長效溝通平臺，推進蘇青兩地勞務輸出與溝通銜接，不斷優(yōu)化兩地公共就業(yè)服務體系。今年5月份，組織具備良好勞務派遣資質(zhì)的企業(yè)赴江蘇省常州市考察勞動密集型企業(yè)用工需求狀況，并與常州市經(jīng)開區(qū)用工企業(yè)簽訂《中西部勞務協(xié)作協(xié)議》，先后收集67家常州市勞動密集型企業(yè)用工信息900余條，采取線上+線下相結合的方式開展供求對接活動，助力城鄉(xiāng)勞動力等群體實現(xiàn)跨省轉(zhuǎn)移就業(yè)，共輸出赴東部城市務工勞動力120余人次。

（共和縣融媒體中心作者：閆占興供稿）